前言：「創作者職涯開箱系列」發想於許多高中生面臨選系的當下，只能上網找資料、IOH 影片、參加科系博覽會，去問大沒幾屆的學長姐或大學生。
學習家認為，關於「選系」值得大家看得更長期，不應僅止於大學修什麼課、畢業後有什麼出路，而是應該對「職涯」和「人生」有更多想像。因此在 2022 年一月透過「書面訪問」的方式，串連多位就讀不同科系、擁有不同職涯經歷的創作者，一起來「開箱」當年的選系經驗、進入職場後回頭思考的人生體悟，給廣大的學習者參考：
創作者帳號：進化學院（田桑）
學歷（科系）：成功大學資訊工程系畢
現職：曾任 AR／VR 工程師、簡報設計講師、銷售顧問、自媒體工作者、建築業（現職）
1. 能不能分享你選系的心路歷程？
當初選二類原因有三：
1. 職業因素：單純就是希望往高薪穩定的職業走，就是希望晉升「科技新貴」的一員，對於職涯沒有其他想像。
2. 學科因素：因自身的強科是數學英文，社會與自然科相較之下，比較不排斥自然科，於是選擇往自然組走。
3. 成績因素：透過指考，基本上電機、機械、資工、資管…等二類熱門領域都有選擇，並且大多落在成大，個人對成大的環境比較嚮往。
2. 實際去唸某科系的體驗和學習？
實際念了資工系的第一感受就是：自己高三時對科系做的功課太少。
坦白說當時對資工真正學的、做的、出路完全一無所知，只有滿腦子對上大學的美好想像就去唸了。進大學才逐漸發現幾乎程式比例越來越高，身邊也不少同學是高中就有學習過基礎程式，而我則是完全的程式小白，所以前期十分痛苦，因為不少教授是預設大家原本就會寫程式。
不過中後期開始習慣程式的邏輯後，從程式的設計思維中，學習到了如何去釐清並拆解眼前的問題，並用各種方式嘗試導向好的結果（output），並且要不厭其煩地除錯（debug），讓一支程式可以越跑穩定。最後結果如果符合自己預期，成就感確實蠻大的。而一系列解決問題的架構，也確實幫助我日後面對各種問題時，可以較為理性地剖析問題並解決。
雖然當時聽到的說法，只要數學不錯就可以唸資工，但我自己感覺不太是這樣，高中數學跟程式邏輯幾乎沒什麼相關聯，所以實際接觸資工系後雖然對於寫程式並不排斥，但我很確定我並不想作為一輩子的工作。
3. 大學到工作前，嘗試過哪些學習管道？
先講結論：大學時期我對學習想得很單純，就是努力玩＋顧好課業，除了校內課程基本沒有參加任何計畫、實習、競賽，唯一一次是教授推畢業專題去參加比賽。
其實一上大學，只想「報復性玩樂」，我自己高中以前比較內向也很少參加活動，所以下決心上大學要徹底轉變城活動咖，一上大一瘋狂參加系上活動、社團、系隊、聯誼，把自己一周徹底塞滿，那時候室友常說很難看到我。
大一比較是一般理工系會接觸的基本學科，微積分、普物（資工無生物及化學相關），以及資訊領域的基礎科目：計算機概論、基礎程式設計。
初期我學習時可能因為是陌生的領域，所以覺得還算新鮮有趣，但隨著越深入資訊領域，我開始產生很多困惑，不知為何而學，而之後實際在職場上又會是什麼樣子？這個技術對社會的幫助佑是什麼？所以有段期間我變得非常排斥上課、考試，因為我想沉澱一下自己，重新檢視我到底適不適合這個產業。
大一我的成績其實都算是在中上，甚至有些非程式科目在般排前幾%，但大二開始我進入混亂期，二下也因此被二一，算是在預料之內，也有考慮過休學、轉系、轉學考…等其他道路，但一提到要轉系或轉學，第一個看的就是「系上成績」。
其實我一直覺得這個制度真的很怪，如果我在這個領域很喜歡也表現得很好，何來轉系的需求？一般應該都是跟我一樣的情況，唸該科系遇到瓶頸或發現志不在此，因此建議基本成績還是要顧，以免發生需要轉換跑道卻因成績被拖後腿的窘境。
總之最後我花了一個暑假努力調整狀態，大三上還是繼續回系上奮鬥，也把之前缺漏的努力補上，坦白說是一段非常漫長且痛苦的過程，但因為也沒有其他更好的選項，就是硬著頭皮唸。
大三時的「演算法」這門課讓我印象深刻，因為是少數無須寫程式，而是先學習許多歷史上優秀的程式解法，並提出你自己認為的「可行解法」的課，我記得當時是輕鬆拿下班級前三的高分，也讓我意識到比起只是「寫程式」，我更擅長的是「提出解決問題的方案」。
4. 畢業前對工作的想像是什麼？
先講結論，第一份工作我找的是本科系相關，一共有兩件事影響我找工作：
- 畢業專題
- 大四的系上生涯規劃課
- 畢業專題
我們的畢業專題是必修，其實對我來說也相當重要，因為學習了將近四年的知識及理論，很難得能從無到有去打造一個項目。
雖然一般專題可以拿上一屆學長姐的延續做下去，但我們這組討論後，決定以教授給的方向坐一個原創專題，我分配到的是撰寫android的app遊戲化介面，當時還沒有特別強調app的風氣，所以透過專題的機會，讓我從無到有進入這個方向。
後來專題拿到系上前三，教授也建議我們接著報大專競賽，後來也順利獲獎，這段經歷也讓我開起一個除了科技廠外可能的方向。
- 系上生涯規劃課
這門課是在一學期中，請各個不同的系上教授來分享可能的出路，當然包括考研究所、出國、直接就業…等，我印象最深的是，一位教授提到近幾年研究生的水平越來越下降，雖然都考進去，但明顯缺乏目標與動力，只是想刷個學歷方便找工作。
那位教授建議可以先工作個1-2年，更清楚自己要什麼？不要什麼？再回頭考研究所也完全不遲，反正要唸隨時都能唸，我覺得這個建議蠻符合我當下狀況，確實我不並清楚為什麼要唸研究所，雖然周圍不少同學都有補習準備考研，但我還是決定先工作再看狀況。
5. 能獲得第一份工作的原因？
我的第一份工作，是虛擬實境研發工程師，當時寶可夢還沒出來，很多人對 AR／VR 概念很模糊，而系上也幾乎沒有相關培訓，對我來說完全是陌生領域。
能拿到offer我覺得有三個原因：
- 有獲獎專題背書
不得不說，有實際專題成果而且有獲獎這件事，對當時面試絕對是加分，比起只有成績，實際產出的成品更能說服公司我是擁有一定的能力。
- 有通過筆試
程式人員面試，通常都跑不掉要當場做程式相關筆試，這是去面時前HR就有先提到的，公司試卷有分三張（不同語言），選一份自己有自信的即可，題目內容是公司程式的部分片段，沒有限時間也不是很難，所以順利答題後幾乎是當場就錄取。
- 新創公司願意培訓
雖然我對 AR／VR 產業完全陌生，但因為有足夠的基礎程式能力，加上公司也清楚當時大學還沒培訓相關人才，公司很願意讓我進去從頭學習，至少在三個月適用期內上手即可。
6. 第一份工作跟自己想像中的差距？
因為是新創，所以上下班時間比一般來的晚，服裝也沒要求，自己的私服即可，雨天甚至可以穿拖鞋上班，一天工作的行程大致上是：
- 09:30 上班（特別喜歡這點，因為我有晨跑後吃早餐的習慣，這給了我充足的時間預備。）
- 10:00 晨會
- 12:00 午休（有沙發可以躺，如果你不會感到害羞的話。）
- 13:30 下午開工
- 18:30 下班（工作進度自己有抓好，完全可以準時下班，無須看主管或同事臉色。）
我自己最喜歡的是當時辦公室的「氛圍」。
台灣公司這邊加主管不超過十人，一整個走 American Style，面對主管不需要叫職稱，所有人包括老闆都是叫暱稱，任何狀況或事情，都是以理性溝通為主，完全沒看過有人大呼小叫的場景。也有無限供應的零食櫃，上班累了隨時可以拿來吃，如果有想吃的零食，也可以主動提要幫忙採購。生日一定會買蛋糕，聖誕節或特定節日則會玩交換禮物，相當歡快，跟我想像中的爆肝工程師生活差距頗大。
不過也正因為是新創公司，所以案子常常會突然插進來，一個工程師手上可能都是兩到三個百萬級專案，撇除一開始什麼都不懂的壓力，工作上手後幾乎都是「時間上」的壓力。加上幾個月後我升了小主管，需要幫程式部門與其他部門溝通，每天早上也需要跟中國的窗口對接，所以除了自己手上案子的進度壓力，又多了跨部門跨國的「溝通」壓力。
但整體來說，公司同事都十分好溝通，個性上也都相處得來，也對手上的工作很盡責，因此雖然有壓力，但也有夥伴一起隨時cover，這也是讓我對第一份工作印象很好的主因。
7. 你覺得現在的工作需要什麼樣的人？
工作滿一年後，有天老闆突然聚集大家，提到因中國的合夥人把公司的資金捲走導致營運困難，所以他資遣了大多數員工，老闆有問我有沒有意願去台北繼續做，但我自己是對於這間公司沒什麼信心，所以也選擇跟同事一起離職。
離開第一份工作後，後來就再也沒有從事資訊工程相關的職業。
我發現我還挺喜歡直接接觸人的感覺，因為興趣所以後來唸了兩年神學院，也一邊在教會服務，同時開始嘗試大學起就很喜歡的簡報設計相關工作，自行接案並到大學、公部門或企業當簡報講師，也因為興趣到過幾所高中代韓文課，後來也有到集團從事銷售顧問的工作。
這段期間對我來說，有點像是在重新認識我自己，也趁年輕開發更多除了本科系外的可能性，直到近期創立了「進化學院」這個自媒體，開始透過圖文、演講、課程等多樣方式，希望讓跟我一樣在生涯這條路跌跌撞撞的學生們，可以「進化」出自己獨一無二的道路。
可能因為我輾轉待過不同領域，所以有發現一些各個職場都需要的共通點：
- 基礎技能
有該領域的基礎技能，而且面試時最好有大學時期實際的成果證明，這會是每個職場的基礎石。
- 學習能力
不管到哪裡，總會有要學習的陌生新事物，而一個良好的學習能力及態度就顯得很重要，如果無法在試用期內學習並掌握職場所需，那麼接下來可能就會面臨水土不服的情況。
- 正向態度
同樣面對壓力，職場上總是會有散發正面與負面能量的兩種人，當然面對壓力多少都會情緒起伏，但並不表示要「散發」出來甚至影響他人。能穩住自身情緒，並總是以正向的態度有禮貌地面對身旁的夥伴，不只對自己在他人眼中的印象加分，也對整體的工作氣氛絕對是加分的。
- 察言觀色 （眼色）
每份職業，或許都有它獨特的文化或氛圍，就跟每個人相處的道理一樣，不要只是看自己，多看看四面八方發生的事情，並快速調整自己，我認為需要這種看場合看眼色的能力。
8. 如果不做現在的工作，會想做什麼？
創立「進化學院」後，行程上的彈性變得很大，也給我更多空間學習新事物、新領域。我還蠻享受這種讓自己一直進步的過程，也是為了讓進化學院這個品牌，更符合它的名稱，因為這就是一個注定要不斷進化的品牌。
不過現實面就是，不像之前工作時只要完成眼前的交辦事項，現在時常要想該如何讓品牌營運下去？所以時間上看似自由，但腦子時常處於思考的狀態，即便眼前的工作暫時告一段落，卻不自覺地會一直思考下一步該往哪裡走？該產出什麼內容？整體來說，要花費的精神與體力是比過去在公司上班多很多的。
近期我跨入了「建築業」及「加密貨幣」產業，也想了解職涯輔導領域，我希望透過經營這個品牌來示範給學生們看，所謂的「進化」或許沒有標準答案，但這會是個精彩且有趣的過程，並且值得我們在每個階段都持續進化下去。
【系列文章】
- 選系／職涯開箱系列：學習家小羊（化學系、MBA）
- 選系／職涯開箱系列：進化學院（資工系）
- 選系／職涯開箱系列：麗絲本人（國企系）
- 選系／職涯開箱系列：查理（外文系、國企所）
- 選系／職涯開箱系列：啃心理學（環工系、海工所）
- 選系／職涯開箱系列：JEREMY（材料系／所）
–
以上文字來源 @進化學院 歡迎追蹤或詢問！